第一條為進一步規(guī)范統(tǒng)計管理，加強統(tǒng)計監(jiān)督，防范統(tǒng)計違法違規(guī)行為，根據(jù)《深化統(tǒng)計管理體制改革提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性的實施意見》(以下簡稱《實施意見》)，結(jié)合我市統(tǒng)計工作實際，制定本制度。

第二條本制度所稱統(tǒng)計約談，是指烏魯木齊市統(tǒng)計局對各區(qū)縣人民政府或統(tǒng)計機構(gòu)有關(guān)負責(zé)人約談告誡、通報情況、指出存在的問題，提出整改要求，督促其貫徹落實統(tǒng)計法律法規(guī)和統(tǒng)計方法制度，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的制度。

第三條具有下列情形之一的，由烏魯木齊市統(tǒng)計局依照本制度組織約談。

（一）貫徹落實國家和自治區(qū)、烏魯木齊市統(tǒng)計工作部署不力，嚴重影響統(tǒng)計工作正常開展的；

（二）違反國家和自治區(qū)統(tǒng)計方法制度的；

（三）擅自組織開展統(tǒng)計調(diào)查的；

（四）違規(guī)干預(yù)統(tǒng)計工作的；

（五）統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量存在問題的；

（六）未按照統(tǒng)計調(diào)查制度的規(guī)定報送有關(guān)材料的；

（七）違法公布統(tǒng)計資料的；

（八）應(yīng)當(dāng)約談的其他情形。

第四條烏魯木齊市統(tǒng)計局根據(jù)本制度第三條所列情形的影響程度，對各區(qū)縣統(tǒng)計機構(gòu)的主要負責(zé)人、分管負責(zé)人進行約談，或對當(dāng)?shù)卣撠?zé)人進行約談。

第五條對各區(qū)縣統(tǒng)計機構(gòu)主要負責(zé)人、分管負責(zé)人的約談，由烏魯木齊市統(tǒng)計局主要負責(zé)人進行或委托分管負責(zé)人進行；對各區(qū)縣人民政府負責(zé)人約談，由烏魯木齊市統(tǒng)計局主要負責(zé)人進行。

第六條約談通知經(jīng)烏魯木齊市統(tǒng)計局主要負責(zé)人簽發(fā)，提前5個工作日通知被約談對象，向被約談單位送達《約談通知書》，告知約談相關(guān)事項，約談對象收到后，應(yīng)及時向烏魯木齊市統(tǒng)計局發(fā)送回執(zhí)。約談自開始之日起30日內(nèi)完成。

第七條約談期間做好約談記錄、約談資料整理和立卷存檔工作，約談結(jié)束10日內(nèi)將整改方案以書面形式上報烏魯木齊市統(tǒng)計局。

第八條本約談工作制度由烏魯木齊市統(tǒng)計局負責(zé)解釋。

第九條本約談工作制度自印發(fā)之日起試行。

政策解讀：《烏魯木齊市統(tǒng)計局統(tǒng)計約談工作制度（試行）》政策解讀